Kara porządkowa a podstawy wypowiedzenia umowy o pracę
201811.13
0

Kara porządkowa a podstawy wypowiedzenia umowy o pracę

Nałożenie na pracownika kary porządkowej, nie wyłącza możliwości pracodawcy powoływania się na okoliczności leżące u podstaw nałożenia takiej kary przy wypowiadaniu pracownikowi umowy o pracę. Zatarciu bowiem ulega jedynie kara porządkowa, którą po upływie roku uważa się za niebyłą a odpis zawiadomienia o ukaraniu usuwa się z akt osobowych pracownika. Zatarciu takiemu nie ulegają jednak…

Zmiana umowy istniejącej spółki komandytowej w przypadku gdy jej wspólnikami są zarówno spółka z ograniczoną odpowiedzialnością jak i jej członek zarządu
201810.09
0

Zmiana umowy istniejącej spółki komandytowej w przypadku gdy jej wspólnikami są zarówno spółka z ograniczoną odpowiedzialnością jak i jej członek zarządu

Spółka komandytowa to spółka osobowa mająca na celu prowadzenie przedsiębiorstwa pod własną firmą, w której wobec wierzycieli za zobowiązania spółki co najmniej jeden wspólnik odpowiada bez ograniczenia (komplementariusz), a odpowiedzialność co najmniej jednego wspólnika (komandytariusza) jest ograniczona. Zawarcie umowy spółki komandytowej wymaga zachowania formy aktu notarialnego. Umowa taka może być również zawarta przy wykorzystaniu wzorca…